Vì Sao Nhân Sự Tài Chính Nên Cập Nhật Kiến Thức Về IFRS?
IFRS đang dần trở thành ngôn ngữ chung trong lĩnh vực tài chính – kế toán toàn cầu. Việc cập nhật kiến thức IFRS giúp nhân sự tài chính nâng cao chuyên môn, tăng khả năng cạnh tranh và nắm bắt cơ hội nghề nghiệp quốc tế. Đây là thời điểm phù hợp để chủ động học và thích nghi với xu thế hội nhập.
1. IFRS là gì? Vì sao chuẩn mực này ngày càng quan trọng?
IFRS (International Financial Reporting Standards) là hệ thống chuẩn mực báo cáo tài chính mang tính quốc tế, được xây dựng dựa trên nguyên tắc thay vì những quy tắc cứng nhắc. Điều này giúp các doanh nghiệp linh hoạt hơn trong việc trình bày thông tin tài chính một cách phản ánh đúng bản chất kinh tế của giao dịch.
Chuẩn mực IFRS hướng đến sự minh bạch, khả năng so sánh và dễ dàng tiếp cận thông tin từ các báo cáo tài chính. Đây là những yếu tố đặc biệt quan trọng đối với nhà đầu tư, cơ quan quản lý và các đối tác toàn cầu trong bối cảnh thị trường ngày càng liên kết chặt chẽ.
Tại Việt Nam, Bộ Tài chính đã ban hành lộ trình áp dụng IFRS cho các doanh nghiệp, bắt đầu với các công ty niêm yết và doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài (FDI). Việc chuyển đổi sang IFRS sẽ là bước đi quan trọng để nâng cao tính minh bạch và chuẩn hóa báo cáo tài chính theo thông lệ quốc tế.
2. Các thách thức khi nhân sự tài chính thiếu hiểu biết về IFRS
Trong bối cảnh ngày càng nhiều doanh nghiệp tại Việt Nam triển khai áp dụng IFRS, việc không nắm bắt kịp thời các chuẩn mực báo cáo tài chính quốc tế sẽ đặt nhân sự tài chính vào thế bị động. Những nhân sự tài chính chưa từng tiếp cận IFRS sẽ gặp khó khăn trong việc đọc hiểu và phân tích báo cáo tài chính theo hệ thống chuẩn mực mới – điều vốn đòi hỏi tư duy nguyên tắc thay vì chỉ áp dụng các quy tắc sẵn có như chuẩn mực VAS trước đây.
2.1. Giới hạn trong khả năng phân tích các số liệu trên báo cáo tài chính
Một trong những hạn chế lớn nhất mà nhân sự tài chính sẽ phải đối mặt là khả năng phân tích số liệu tài chính bị bó hẹp. Báo cáo tài chính theo IFRS thường có cách trình bày khác biệt so với VAS (chuẩn mực kế toán Việt Nam), nhất là ở các mục như doanh thu, tài sản thuê, lợi ích cổ đông thiểu số, công cụ tài chính phái sinh… Nếu không hiểu bản chất các nguyên tắc IFRS, nhân sự tài chính dễ đánh giá sai tình hình tài chính thực tế của doanh nghiệp, từ đó ảnh hưởng đến mọi quyết định phân tích, hoạch định và tư vấn. Ví dụ, với các báo cáo tài chính được lập theo IFRS, các khoản thu nhập và chi phí có thể được ghi nhận theo nguyên tắc dồn tích thay vì tiền mặt, hoặc một số tài sản sẽ được đánh giá lại theo giá trị hợp lý thay vì nguyên giá. Nếu nhân sự tài chính không nắm rõ các thay đổi này sẽ có thể đánh giá sai khả năng sinh lời, tính thanh khoản hoặc rủi ro tài chính của công ty. Điều này ảnh hưởng trực tiếp đến chất lượng các báo cáo quản trị, kế hoạch tài chính, và thậm chí là chiến lược kinh doanh tổng thể.
Nhân sự tài chính thiếu hiểu biết về IFRS cũng sẽ dễ rơi vào tình trạng chỉ nhìn thấy bề nổi của các con số mà không hiểu được bản chất kinh tế đằng sau. Điều này dẫn đến việc phân tích thiếu chiều sâu, sai lệch trong nhận định và có thể đưa ra các quyết định tài chính không phù hợp.
2.2. Lập kế hoạch tài chính và ngân sách thiếu chính xác
Một hệ quả nghiêm trọng khác khi thiếu hiểu biết về IFRS là sự thiếu chính xác trong việc lập kế hoạch tài chính và ngân sách. IFRS thay đổi cách ghi nhận doanh thu, chi phí, tài sản và nợ phải trả – điều này ảnh hưởng trực tiếp đến các con số dùng làm cơ sở để dự báo và lên kế hoạch. Chẳng hạn, nếu không hiểu rõ nguyên tắc ghi nhận doanh thu theo IFRS 15, nhân sự tài chính có thể phân bổ sai thời điểm ghi nhận doanh thu, dẫn đến ước tính dòng tiền không đúng thực tế. Tương tự, việc đánh giá sai giá trị tài sản cố định hoặc chi phí khấu hao theo IFRS cũng ảnh hưởng đến các chỉ số chi phí – lợi nhuận, khiến ngân sách không sát với tình hình vận hành thực tế. Hệ quả là doanh nghiệp có thể phân bổ nguồn lực sai, chậm trễ trong đầu tư hoặc không kiểm soát tốt chi phí.
2.3. Rào cản trong công việc thường ngày và giao tiếp quốc tế
Thiếu kiến thức IFRS tạo ra nhiều trở ngại trong hoạt động chuyên môn hàng ngày của nhân sự tài chính. Việc tiếp nhận và xử lý các báo cáo từ công ty mẹ nước ngoài trở nên khó khăn, dễ dẫn đến những sai sót không đáng có. Khi giao tiếp với đối tác quốc tế, sự thiếu hiểu biết này làm giảm đáng kể hiệu quả công việc và uy tín nghề nghiệp. Trong các cuộc họp quan trọng với nhà đầu tư hay kiểm toán viên nước ngoài, tình trạng bị động thường xảy ra, khiến việc trao đổi chuyên sâu và thuyết phục trở nên khó khăn.
2.4. Hạn chế năng lực tham gia các dự án tài chính chiến lược
Ở cấp độ chiến lược, việc thiếu hiểu biết về IFRS sẽ làm suy giảm đáng kể khả năng đóng góp của đội ngũ tài chính. Các dự án quan trọng như thương vụ M&A, phát hành cổ phiếu ra thị trường quốc tế (IPO) hay huy động vốn toàn cầu đều đòi hỏi trình độ thông thạo chuẩn mực báo cáo tài chính quốc tế. Sự thiếu hụt kiến thức này khiến nhân sự tài chính khó có thể tham gia một cách hiệu quả vào quá trình tái cấu trúc doanh nghiệp theo tiêu chuẩn quốc tế, từ đó làm giảm giá trị cố vấn chiến lược mà bộ phận tài chính có thể mang lại cho doanh nghiệp.
2.5. Ảnh hưởng đến vị thế cạnh tranh của doanh nghiệp
Trên bình diện rộng hơn, việc đội ngũ tài chính thiếu hiểu biết về IFRS sẽ tác động tiêu cực đến năng lực cạnh tranh của toàn doanh nghiệp. Trong môi trường kinh doanh toàn cầu hóa, khả năng áp dụng và tuân thủ các chuẩn mực quốc tế trở thành yếu tố then chốt để thu hút đầu tư nước ngoài và mở rộng thị trường. Những hạn chế về kiến thức IFRS không chỉ cản trở cơ hội phát triển nghề nghiệp của cá nhân mà còn làm suy giảm vị thế của doanh nghiệp trên trường quốc tế, khiến tổ chức khó nắm bắt các cơ hội hợp tác và phát triển xuyên biên giới.
3. Vì sao nhân sự tài chính cần cập nhật kiến thức IFRS?
3.1. Thích ứng với xu thế hội nhập
Trong thời đại toàn cầu hóa, IFRS không chỉ là một chuẩn mực kế toán mà đã trở thành “ngôn ngữ chung” giúp kết nối các hệ thống tài chính giữa các quốc gia. Khi các doanh nghiệp Việt Nam mở rộng hoạt động ra thị trường quốc tế hoặc nhận vốn đầu tư từ các tập đoàn nước ngoài, việc sử dụng IFRS là yêu cầu gần như bắt buộc. Do đó, nhân sự tài chính nếu không kịp thích ứng với hệ thống chuẩn mực này sẽ khó hòa nhập và làm việc hiệu quả trong môi trường chuyên nghiệp, đa quốc gia.
Cập nhật IFRS giúp nhân sự dễ dàng trao đổi, phân tích và xử lý dữ liệu tài chính trên nền tảng quốc tế, giảm thiểu xung đột ngôn ngữ kế toán – tài chính, tăng tính minh bạch trong báo cáo, và tạo sự tin tưởng từ đối tác, nhà đầu tư. Đây là một kỹ năng không chỉ “nên có” mà sắp tới sẽ trở thành “phải có” trong môi trường làm việc hiện đại.
3.2. Mở rộng cơ hội nghề nghiệp & khả năng cạnh tranh
Trong thị trường tuyển dụng hiện nay, sở hữu kiến thức về IFRS là một điểm cộng lớn, đặc biệt với các vị trí quản lý cấp trung đến cấp cao trong doanh nghiệp như: Kế toán trưởng, Kiểm toán nội bộ, Trưởng phòng tài chính, Giám đốc tài chính (CFO)… Các công ty có vốn đầu tư nước ngoài (FDI), công ty đa quốc gia hoặc doanh nghiệp niêm yết thường ưu tiên các ứng viên có khả năng lập và phân tích báo cáo tài chính theo IFRS để kịp bắt tay ngay vào công việc. Do vậy, ứng viên sở hữu các chứng chỉ về IFRS như CertIFR hay DipIFR sẽ rất dễ ghi điểm với nhà tuyển dụng ngay từ vòng hồ sơ.
Không chỉ giới hạn trong phạm vi thị trường Việt Nam, việc nắm vững IFRS còn tạo điều kiện thuận lợi cho nhân sự tài chính phát triển sự nghiệp tại các quốc gia khác hoặc ứng tuyển vào những vị trí làm việc linh hoạt theo mô hình quốc tế. Đây là một lợi thế đáng kể, giúp ứng viên tạo sự khác biệt trong bối cảnh thị trường lao động ngày càng cạnh tranh.
3.3. Nâng cao chuyên môn về chuẩn mực kế toán mới
Khác với hệ thống kế toán truyền thống với cách tiếp cận cứng nhắc theo quy tắc, việc đọc hiểu và phân tích báo cáo tài chính theo IFRS đòi hỏi các nhân sự trong lĩnh vực tài chính phải có tư duy phân tích sâu sắc và nắm bắt được bản chất kinh tế đằng sau mỗi giao dịch. Việc thành thạo IFRS giúp nhân sự tài chính đánh giá chính xác, so sánh hiệu quả và giải trình minh bạch các chỉ số tài chính theo chuẩn mực quốc tế, qua đó nâng cao chất lượng ra quyết định quản trị.
Bên cạnh đó, việc hiểu rõ và diễn giải thấu đáo các vấn đề liên quan đến báo cáo tài chính cho từng phòng ban là yếu tố then chốt để định hướng thông tin tài chính một cách hiệu quả tới lãnh đạo các bộ phận chức năng. Đồng thời, đánh giá tình hình tài chính và kết quả hoạt động kinh doanh trong bối cảnh cụ thể của từng phòng ban sẽ giúp tối ưu hóa hiệu suất vận hành và hỗ trợ ra quyết định quản lý hiệu quả.
4. Nhân sự tài chính nên cập nhật IFRS như thế nào?
Hiểu biết về IFRS ngày càng trở thành kỹ năng thiết yếu giúp nhân sự tài chính phát triển bền vững trong môi trường hội nhập. Tuy nhiên, việc bắt đầu học IFRS có thể là một thách thức nếu thiếu định hướng rõ ràng, tài liệu phù hợp hoặc một lộ trình học tập được thiết kế theo năng lực cá nhân.
Nắm bắt được nhu cầu thực tế đó, SAPP Academy xây dựng lộ trình học IFRS bài bản, linh hoạt và gắn liền với yêu cầu công việc, giúp người học tiếp cận kiến thức một cách có hệ thống. Lộ trình học IFRS tại SAPP giúp nhân sự tài chính nâng cao năng lực chuyên môn về khả năng đọc hiểu báo cáo tài chính theo IFRS và chinh phục các chứng chỉ quốc tế uy tín được Hiệp hội kế toán công chứng ACCA cấp như: CertIFR và DipIFR.
TẠI SAO NÊN LỰA CHỌN LỘ TRÌNH HỌC IFRS TẠI SAPP ACADEMY?
- Lộ trình học tập cá nhân hoá: Chương trình học được xây dựng phù hợp với nền tảng kiến thức của mỗi cá nhân, với Đội ngũ Hỗ trợ chuyên môn luôn theo sát tiến độ học.
- Học tập với đội ngũ giảng viên chuyên gia: 100% giảng viên là ACCA Member, có nhiều năm kinh nghiệm đào tạo các chứng chỉ quốc tế như ACCA, CertIFR, DipIFR.
- Khóa học đề cao tính thực tế: Tặng “Hướng dẫn thực hành chuyển đổi VAS – IFRS” để Kế toán, Kiểm toán viên áp dụng ngay vào công việc thực tiễn.
- Đa dạng hình thức học tập: Khóa học IFRS tại SAPP hiện có ba hình thức học tập (Online/Offline/Hybrid) phù hợp với người đi làm bận rộn, không có nhiều thời gian.
- Trải nghiệm học tập ưu việt trên nền tảng LMS Pro hiện đại: Dù với hình thức nào, người học cũng được tham gia các hoạt động khảo thí trên nền tảng LMS Pro của SAPP với 20+ tính năng tiện lợi như Notes (Ghi chú), Discussion (Thảo luận), Calculator (Máy tính),…
- Chương trình học được xây dựng dựa trên các khung thiết kế giáo dục hàng đầu: Chương trình học sử dụng các khung thiết kế giáo dục hàng đầu như UDL, ADDIE, Backward Design,… giúp học viên hiểu sâu, nhớ lâu kiến thức và duy trì động lực học tập; cập nhật liên tục theo đề cương của ACCA;
- Giảm thiểu tối đa rào cản tiếng Anh: Bài giảng bằng tiếng Việt, phần tóm tắt kiến thức dưới bài giảng cũng được Việt hóa kèm các tài liệu bổ trợ Từ điển IFRS, Bản dịch bộ chuẩn mực IFRS,…giúp học viên giảm bớt các rào cản về ngôn ngữ.
Đăng ký ngay lộ trình học IFRS tại SAPP để hưởng ưu đãi giới hạn bao gồm:
- Ưu đãi đến 30% khi đăng ký lộ trình IFRS cá nhân hoá (bao gồm chứng chỉ CertIFR và DipIFR)
- VOUCHER trị giá 500.000 VNĐ dành cho 05 người đăng ký khóa học DipIFR Online sớm nhất
- VOUCHER ĐÓNG NHÓM từ 2 học viên trở lên trị giá: 300.000 VNĐ/học viên, 500.000 VNĐ/học viên và 700.000 VNĐ/học viên
QUÀ TẶNG ĐẶC BIỆT (*): Tặng Voucher trị giá 5.000.000 VNĐ cho học viên đăng ký học lộ trình IFRS
5. Kết luận
Việc cập nhật kiến thức về IFRS không chỉ là bước đi cần thiết để thích nghi với sự thay đổi của ngành tài chính – kế toán, mà còn đóng vai trò như một đòn bẩy giúp mỗi cá nhân trong lĩnh vực này nâng cao năng lực, khẳng định chuyên môn và mở rộng cơ hội nghề nghiệp trong bối cảnh hội nhập. Khi các doanh nghiệp tại Việt Nam từng bước chuyển đổi sang chuẩn mực báo cáo quốc tế, những nhân sự chủ động sở hữu các chứng chỉ liên quan đến IFRS sẽ có lợi thế rõ rệt trên con đường thăng tiến lên các vị trí chiến lược hoặc khi ứng tuyển vào các công ty FDI và tập đoàn đa quốc gia.
Chủ động cập nhật kiến thức ngay từ hôm nay là cách hiệu quả nhất để nhân sự tài chính tránh khỏi “cơn bão” đào thải và bắt kịp xu hướng phát triển mạnh mẽ của ngành. IFRS không quá khó để chinh phục nếu nhân sự được xây dựng một lộ trình học tập bài bản với đội ngũ chuyên gia giàu kinh nghiệm và sự đồng hành từ đơn vị đào tạo uy tín. Đầu tư vào kiến thức IFRS chính là đầu tư cho tương lai nghề nghiệp dài hạn, vững chắc và mang tính toàn cầu.
Xem thêm:
![[HOT] TỔNG HỢP TÀI LIỆU IFRS 16 PDF MỚI NHẤT](https://sapp.edu.vn/wp-content/uploads/2024/07/tong-hop-tai-lieu-ifrs-16-pdf-moi-nhat-1-1170x500-1.png)
