CMA02/03/2026

Nghề FP&A là gì? Lý do sinh viên cần cập nhật kiến thức IFRS và CMA

FP&A (Financial Planning & Analysis) đang trở thành một trong những hướng đi giàu tiềm năng nhất cho sinh viên theo đuổi ngành Tài chính – Kế toán trong kỷ nguyên dữ liệu. Khi doanh nghiệp ngày càng ưu tiên ra quyết định dựa trên phân tích và dự báo thay vì chỉ nhìn vào số liệu quá khứ, vai trò của người làm tài chính cũng dịch chuyển mạnh mẽ: từ “ghi nhận và báo cáo” sang “phân tích và đồng hành chiến lược”.

Không chỉ xuất hiện tại các tập đoàn đa quốc gia, FP&A hiện còn là vị trí được săn đón rộng rãi tại nhiều doanh nghiệp đang mở rộng quy mô. Vậy FP&A thực chất là gì? Công việc hàng ngày của một chuyên viên FP&A bao gồm những gì? Và sinh viên cần chuẩn bị những năng lực nào ngay từ khi còn trên giảng đường để nắm bắt cơ hội này?

Cùng SAPP Academy tìm hiểu chi tiết trong bài viết dưới đây để có cái nhìn rõ ràng hơn về lộ trình bước vào lĩnh vực FP&A và cách xây dựng nền tảng phù hợp ngay từ hôm nay.

Xem video Nghề FP&A là gì trên Youtube

FP&A Là Gì?

FP&A là viết tắt của Financial Planning and Analysis – tạm dịch là Lập kế hoạch và Phân tích Tài chính. Đây không đơn thuần là một chức danh công việc, mà là một chuỗi quy trình tài chính bao gồm: lập kế hoạch, dự báo, xây dựng ngân sách và phân tích hiệu quả hoạt động kinh doanh, tất cả nhằm hỗ trợ ban lãnh đạo đưa ra các quyết định chiến lược.

Trong các công ty, tổ chức thường sẽ có một cá nhân hoặc bộ phận chuyên đảm nhiệm các nghiệp vụ này. Cách gọi tên vị trí hay bộ phận có thể quy định khác nhau. Tuy nhiên, trong bài viết này, chúng ta sẽ tạm gọi những người đảm nhiệm các công việc kể trên là các chuyên gia FP&A.

Nhiệm vụ cốt lõi của một chuyên gia FP&A bao gồm việc xem xét cả hai chiều:

  • Yếu tố bên ngoài: xu hướng thị trường, biến động kinh tế vĩ mô, hành vi đối thủ cạnh tranh.
  • Yếu tố bên trong: số liệu lịch sử của công ty, hiệu suất từng bộ phận, tình hình dòng tiền.

fp&a-la-gi

Tuy nhiên, để hiểu đúng về FP&A, nhiều bạn sinh viên thường đặt câu hỏi: FP&A khác gì so với Kế toán hay Kiểm toán? Đây đều là những hướng đi phổ biến trong ngành tài chính – kế toán, nhưng bản chất công việc, mục tiêu và tư duy nghề nghiệp lại rất khác nhau.

Nếu Kế toán tập trung ghi nhận và phản ánh những gì đã xảy ra, Kiểm toán tập trung kiểm tra và đảm bảo tính trung thực của các báo cáo tài chính, thì FP&A lại hướng đến việc phân tích dữ liệu và dự báo những gì sẽ xảy ra để hỗ trợ ra quyết định.

Để giúp bạn có cái nhìn hệ thống và tránh nhầm lẫn khi định hướng nghề nghiệp, SAPP đã tổng hợp bảng so sánh FP&A – Kế toán – Kiểm toán ngay bên dưới.

so-sanh-fp&a-ke-toan-kiem-toan

Vì Sao FP&A Ngày Càng Quan Trọng?

Trong nhiều năm qua, vai trò của người làm tài chính – kế toán gắn liền với một nhiệm vụ quen thuộc: ghi nhận, tổng hợp và báo cáo. Nhưng thị trường đang thay đổi nhanh hơn bất kỳ bảng tính nào có thể theo kịp.

Theo Salary Guide 2026 của Robert Half, 76% lãnh đạo doanh nghiệp thừa nhận đang tồn tại khoảng cách kỹ năng nghiêm trọng trong đội ngũ tài chính hiện tại. Khoảng cách đó không nằm ở việc ai làm đúng nghiệp vụ hơn mà nằm ở chỗ ai có thể biến dữ liệu thành quyết định.

Đây chính là lý do FP&A đang trở thành năng lực cốt lõi mà doanh nghiệp tìm kiếm. Sự chuyển dịch này không chỉ là xu hướng nó phản ánh một áp lực thực tế. Khi tự động hóa và AI đảm nhiệm phần lớn công việc xử lý số liệu, giá trị của người làm tài chính nằm ở tầng tư duy phía trên: lập kế hoạch theo kịch bản, dự báo dòng tiền, phân tích đầu tư và hỗ trợ chiến lược tăng trưởng.

robert-half-report-2026

Vai Trò Của FP&A Trong Doanh Nghiệp

Mô tả công việc cho vị trí FP&A có thể khác nhau tùy vào quy mô, loại hình và lĩnh vực hoạt động doanh nghiệp. Tuy nhiên, trách nhiệm chủ yếu sẽ là hỗ trợ quyết định kinh doanh để phân bổ vốn một cách hiệu quả nhất thông qua quá trình lập kế hoạch ngân sách, dự báo, quản lý hiệu suất và phân tích tài chính ở mọi cấp độ.

  • Lập Kế Hoạch Và Dự Báo
    • Xây dựng kế hoạch và dự báo tài chính của công ty
    • Xây dựng các mô hình tài chính và cộng tác với các phòng ban liên quan để thu thập dữ liệu thích hợp nhằm đưa ra các dự báo tài chính
    • Đánh giá những rủi ro tiềm ẩn và cơ hội có thể ảnh hưởng đến tài chính công ty
    • Hợp tác với các bộ phận liên quan để xây dựng các mục tiêu tài chính thực tế và có thể đạt được
  • Quản Lý Hiệu Suất
    • Phát triển các chỉ số theo dõi hiệu suất (KPI) để đánh giá ngân sách và dự báo
    • Giám sát các chỉ số tài chính và phi tài chính để theo dõi hiệu quả kinh doanh so với các mục tiêu, các hoạt động chính và kết quả đề ra (OKRs)
    • Theo dõi và cập nhật dự báo, cung cấp các phân tích sai lệch kịp thời và chính xác
    • Chuẩn bị báo cáo tháng, quý, năm cho quản trị nội bộ doanh nghiệp
  • Phân Tích Tài Chính
    • Tiến hành phân tích tài chính chiến lược để hỗ trợ việc ra quyết định của ban lãnh đạo cấp cao
    • Đánh giá các cơ hội đầu tư, mua bán, sáp nhập
    • Cung cấp thông tin chuyên sâu về việc phân tích các yếu tố bên ngoài và bên trong doanh nghiệp

vai-tro-fp&a-trong-doanh-nghiep

Cơ Hội Việc Làm Và Lộ Trình Thăng Tiến

Những năm gần đây ghi nhận những biến động lớn trong tình hình kinh tế không chỉ ở Việt Nam mà trên cả thế giới. Điều này gây ra rất nhiều thách thức đối với việc quản lý tài chính đòi hỏi khả năng lập kế hoạch và phân tích tài mạnh mẽ của các doanh nghiệp. Trong khi đó, trên thực tế, có đến 46% nhân sự FP&A tin rằng phòng FP&A của họ đang không đủ nhân lực (Association for Finance Professionals). Điều này khiến cho nhu cầu tuyển dụng các vị trí FP&A được đẩy cao hơn bao giờ hết.

Vị Trí Của FP&A Trong Cấu Trúc Doanh Nghiệp

Với các doanh nghiệp nhỏ, có thể sẽ không tồn tại một chức danh riêng biệt dành cho FP&A. Các công việc của vị trí này sẽ thường được đảm nhiệm bởi CEO, CFO hoặc người sở hữu công ty.

Trong khi đó, các tập đoàn lớn thường có phòng FP&A riêng biệt được dẫn dắt bởi Giám đốc phòng FP&A hoặc Giám đốc tài chính (CFO). Chính vì vậy, các bạn theo đuổi nghề FP&A sẽ có cơ hội rộng mở làm việc tại các doanh nghiệp và tập đoàn lớn, tập đoàn đa quốc gia.

Ở các tập đoàn đa quốc gia, các chuyên gia FP&A có thể chỉ chịu trách nhiệm phân tích cho một sản phẩm hoặc một thị trường cụ thể. Ví dụ, nếu bạn làm chuyên gia FP&A tại Công ty Hershey, bạn có thể được giao nhiệm vụ tạo ra tất cả báo cáo và đề xuất có liên quan đến chỉ một loại kẹo. Điều này cho phép bạn phát triển chuyên môn sâu trong một lĩnh vực cụ thể, đồng thời tạo cơ hội luân chuyển sang các sản phẩm hoặc thị trường khác để mở rộng kinh nghiệm.

Nếu ở trên, chúng ta đã thấy vị trí của FP&A trong cấu trúc tổ chức – từ doanh nghiệp nhỏ đến tập đoàn đa quốc gia – thì một bản mô tả công việc (JD) cụ thể sẽ giúp trả lời rõ hơn.

Lấy ví dụ từ JD Financial Planning & Analysis tại Giao Hàng Nhanh (GHN), có thể thấy FP&A không chỉ nằm trong sơ đồ tổ chức, mà còn đóng vai trò trung tâm trong việc kết nối tài chính với vận hành.

phan-tich-jd-fp&a-giao-hang-nhanh

4 nhóm công việc cốt lõi của FP&A tại GHN

  • Business Partnering: Đây là tác vụ được doanh nghiệp được đặt lên đầu tiên, cho thấy sự ưu tiên về khả năng hỗ trợ ra quyết định qua việc trao đổi liên phòng ban.
  • Phân tích & báo cáo tài chính: Phân tích chi phí, theo dõi chênh lệch ngân sách và lý giải nguyên nhân biến động nhằm phản biện và đề xuất bằng dữ liệu tài chính.
  • Hoạch định, ngân sách & dự báo: Tham gia lập ngân sách năm, dự báo định kỳ và xây dựng các kịch bản tài chính để chủ động định hình tương lai tài chính doanh nghiệp.
  • Hệ thống & cải tiến: Phát hiện bất thường dữ liệu, phối hợp kiểm tra, cải tiến hệ thống và công cụ phục vụ quản trị.

Từ mô tả công việc, có thể thấy FP&A tại GHN là vị trí gắn chặt tài chính với vận hành – hiệu quả kinh doanh. FP&A có thể xem như một Finance Business Partner, cầu nối giữa dữ liệu tài chính và quyết định quản lý.

Lộ trình thăng tiến

FP&A là một vị trí có cơ hội thăng tiến rộng mở lên các vị trí cấp cao trong các doanh nghiệp và tập đoàn lớn nhờ vào khả năng tư duy chiến lược được rèn luyện trong suốt quá trình làm việc. Con đường phát triển nghề nghiệp trong FP&A thường diễn ra theo các cấp bậc sau:

lo-trinh-thang-tien-fp&a

Ngoài việc thăng tiến theo các cấp bậc từ Junior (sơ cấp) lên Senior (cao cấp) và lên Manager (quản lý), các chuyên gia FP&A có thể mở rộng cơ hội nghề nghiệp lên các vị trí điển hình như:

  • Finance Manager (Quản lý tài chính)
  • Portfolio Manager (Quản lý danh mục đầu tư)
  • Finance Director
  • Chief Finance Officer (CFO)

Bên cạnh đó, bản đồ của IMA tiếp cận Tài chính doanh nghiệp theo dòng nghề và giai đoạn sự nghiệp.

tien-len-cfo-theo-lo-trinh-fp&a-danh-cho-sinh-vien

Giai đoạn đầu bao gồm các vị trí như Staff Accountant, Financial Analyst hoặc Cost Accountant, tập trung vào báo cáo tài chính, phân tích chi phí và dòng tiền.

Ở giai đoạn giữa, lộ trình có thể phân nhánh sang các vai trò như Senior Accountant, Management Accountant, Internal Auditor, Risk Manager, FP&A Manager hoặc Corporate Finance Manager. Đây là giai đoạn tài chính gắn chặt hơn với lập kế hoạch, quản trị rủi ro và hỗ trợ quyết định kinh doanh.

Giai đoạn lãnh đạo bao gồm các vị trí như Financial Controller, Division Controller, Vice President FP&A, Treasurer và CFO. Bản đồ IMA cũng cho thấy các hướng phát triển song song như Business Analyst hoặc Chief Strategy Officer, phản ánh sự giao thoa giữa tài chính và chiến lược.

Bản đồ nghề nghiệp của IMA làm rõ các dòng nghề và khả năng chuyển dịch trong sự nghiệp, người học có thể định hình rõ hơn mình đang ở đâu và nên phát triển theo hướng nào trong Tài chính doanh nghiệp.

Mức lương cho vị trí FP&A

FP&A là một vị trí đòi hỏi cao về kiến thức và kinh nghiệm. Do đó, mức lương cho các vị trí liên quan đều rất cạnh tranh.

Thông thường, đối với các nhân sự kế toán – tài chính mới ra trường mức lương sẽ giao động trong khoảng từ 7 – 10 triệu VNĐ/tháng. Khi bắt đầu chính thức đảm nhiệm các công việc liên quan đến FP&A một cách toàn diện hơn, mức lương cho vị trí này có thể dao động bắt đầu trong khoảng từ 15 – 30 triệu VNĐ/tháng.

Theo Salary Expert, mức lương cho vị trí giám đốc FP&A có thể rơi vào mức khoảng 867 triệu VNĐ/năm. Thực tế, mức thu nhập cho vị trí này còn có thể tăng thêm nhờ vào các khoản thưởng, hoa hồng và phúc lợi của doanh nghiệp.

Theo Indeed, thống kê mức lương trung bình hiện nay cho vị trí FP&A Analyst tại Mỹ rơi vào mức 96,900 USD/năm và có thể lên đến mức 136,815 USD/năm. Nếu như có kinh nghiệm đồng thời sở hữu các chứng chỉ quốc tế như CMA Hoa Kỳ, bạn hoàn toàn có thể cân nhắc theo đuổi vị trí này tại các doanh nghiệp trong môi trường quốc tế. Đây chắc chắn là một mức lương rất hứa hẹn đối với các bạn đang làm ngành tài chính.

muc-luong-fp&a-tai-viet-nam

Sinh Viên Mong Muốn Theo Đuổi Nghề FP&A Cần Trang Bị Những Gì?

Với một vị trí yêu cầu cao về chuyên môn như FP&A, những người theo đuổi vị trí này sẽ cần trang bị một loạt các kỹ năng từ kỹ năng chuyên môn, kỹ năng mềm và bằng cấp phù hợp.

Bằng cấp

Thông thường các bản mô tả công việc chỉ yêu cầu bằng cấp lý tưởng cho vị trí này là bằng cử nhân đại học trong lĩnh vực tài chính, kế toán và các ngành liên quan. Một nền tảng học thuật vững chắc về Finance, Accounting, Economics, hoặc Business Administration là điểm khởi đầu quan trọng.

Tuy nhiên, hiện nay, rất nhiều các vị trí yêu cầu các chứng chỉ kế toán – tài chính như Kế toán quản trị Hoa Kỳ (U.S. CMA), Kế toán viên công chứng (CPA). Những chứng chỉ này chính là bảo chứng cho năng lực chuyên môn của nhân sự muốn theo đuổi FP&A. Đây cũng là một trong những điểm cộng rất lớn để các cá nhân theo đuổi vị trí FP&A có thể thăng tiến lên các vị trí quản lý cấp cao.

Có thể bạn quan tâm: CPA Việt Nam và CMA – Bạn cần chứng chỉ nào để thăng tiến?

Kỹ năng

Để theo đuổi vị trí FP&A, sinh viên cần xây dựng nền tảng kỹ năng chuyên môn vững chắc, bởi đây là vai trò đòi hỏi khả năng phân tích sâu, tư duy hệ thống và hiểu rõ bức tranh tài chính tổng thể của doanh nghiệp.

  • Phân tích tài chính và báo cáo
  • Lập kế hoạch ngân sách và dự báo
  • Phân tích hiệu quả hoạt động & phân tích biến động
  • Quản lý ngân sách và rủi ro tài chính
  • Thành thạo công cụ và phần mềm tài chính

Về mặt kỹ năng mềm, người làm tài chính nói chung và làm FP&A nói riêng cũng cần xây dựng các kỹ năng mềm giúp giải quyết công việc hiệu quả bao gồm:

  • Kỹ năng giao tiếp
  • Kỹ năng làm việc nhóm
  • Kỹ năng tư duy phản biện
  • Kỹ năng trình bày và thuyết trình
  • Kỹ năng lãnh đạo

Trong bối cảnh công nghệ liên tục được cập nhật và doanh nghiệp toàn cầu đẩy mạnh chuyển đổi số, xu hướng kỹ năng của FP&A tại các tập đoàn và công ty đa quốc gia cũng đang thay đổi rõ rệt, đòi hỏi nhân sự cập nhật thêm những kỹ năng mới:

  • Thành thạo công nghệ phân tích dữ liệu
  • Hiểu biết về IFRS và thông lệ quốc tế
  • Kỹ năng Business Partnering & duy chiến lược
  • Tự động hóa và chuyển đổi số trong FP&A

ky-nang-can-co-fp&a

CMA Hoa Kỳ – Bước Đệm Đưa Sinh Viên Tiến Gần Hơn Tới Vị Trí FP&A

Đối với sinh viên theo đuổi nghề FP&A, CMA Hoa Kỳ được xem là tấm vé hữu ích. Nội dung kỳ thi CMA gồm hai phần quan trọng:

  • Part 1: Financial Planning, Performance & Analytics, giúp thí sinh nắm vững cách lập kế hoạch, dự báo, phân tích dữ liệu và kiểm soát hiệu quả chi phí;
  • Part 2: Strategic Financial Management, đào sâu vào kỹ năng ra quyết định, quản trị rủi ro tài chính, đầu tư và tài chính doanh nghiệp. Đây chính là các kiến thức và kỹ năng thiết yếu của một chuyên gia FP&A hiện đại.

Hơn nữa, CMA là chứng chỉ quốc tế được các tập đoàn lớn đánh giá cao. Nhiều công ty trong danh sách Fortune 500, Big 4 hay công ty đa quốc gia xem CMA như một chuẩn năng lực quan trọng cho vị trí FP&A Analyst hoặc Finance Manager.  Đặc biệt, CMA còn giúp nâng cao kỹ năng giao tiếp tài chính ở cấp quản lý, tạo đà cho bạn trở thành đối tác kinh doanh tin cậy với ban giám đốc.

Với những lý do trên, CMA Hoa Kỳ được xem như một “giấy thông hành” quan trọng giúp sinh viên tiến gần hơn tới nghề FP&A trong môi trường toàn cầu.

cma-danh-cho-fp&a

Như vậy, có thể thấy các vị trí FP&A đóng vai trò then chốt trong việc hỗ trợ doanh nghiệp đạt được mục tiêu tài chính và chiến lược dài hạn. Nhu cầu cần đưa ra quyết định chiến lược dựa trên việc phân tích kỹ thuật của các doanh nghiệp mở ra nhiều cơ hội cho nghề FP&A, nhưng cũng đặt ra những thách thức mới đòi hỏi những ai quyết định theo đuổi ngành nghề này phải liên tục nâng cao kỹ năng và kiến thức.

Việc lựa chọn một chứng chỉ quốc tế như CMA Hoa Kỳ hứa hẹn sẽ là một bước đệm vững chắc cho những ai mong muốn theo đuổi nghề nghiệp này.

Tìm hiểu thêm về CMA Hoa Kỳ và nhận tư vấn chi tiết về lộ trình TẠI ĐÂY

Tại sao FP&A Analyst cần cập nhật kiến thức IFRS?

Vì sao vị trí FP&A cần câp nhật kiến thức IFRS?
Vì sao vị trí FP&A cần câp nhật kiến thức IFRS?

Trong bối cảnh kinh tế toàn cầu hóa mạnh mẽ hiện nay, việc am hiểu IFRS (International Financial Reporting Standards) đã trở thành yêu cầu bắt buộc đối với mọi chuyên viên Phân tích Tài chính và Kế hoạch (FP&A). Chuẩn mực này không chỉ là ngôn ngữ chung của kế toán quốc tế mà còn là công cụ then chốt giúp FP&A thực hiện hiệu quả các nhiệm vụ phân tích, dự báo và hoạch định tài chính doanh nghiệp.

IFRS là gì?

IFRS là hệ thống chuẩn mực báo cáo tài chính quốc tế được phát triển bởi Hội đồng Chuẩn mực Kế toán Quốc tế (IASB). Điểm khác biệt cơ bản của IFRS so với các chuẩn mực địa phương như VAS của Việt Nam nằm ở cách tiếp cận dựa trên nguyên tắc (principle-based) thay vì các quy định (rule-based). Điều này giúp báo cáo tài chính trở nên minh bạch hơn, đồng thời tạo điều kiện thuận lợi cho việc so sánh xuyên biên giới – yếu tố cực kỳ quan trọng trong môi trường kinh doanh toàn cầu hiện đại.

Vì sao FP&A Analyst cần hiểu IFRS?

Làm chủ sự thay đổi của các chỉ số tài chính cốt lõi

Trước hết, khi doanh nghiệp áp dụng IFRS, toàn bộ hệ thống ghi nhận doanh thu, các loại chi phí và việc hợp nhất báo cáo tài chính đều có sự thay đổi căn bản. Ví dụ điển hình là IFRS 15 về ghi nhận doanh thu với quy định mới về xác định thời điểm và giá trị doanh thu dựa trên nghĩa vụ thực hiện (performance obligation), hoặc IFRS 16 làm thay đổi cách xử lý các hợp đồng thuê tài sản. Những thay đổi này tác động trực tiếp đến các chỉ số tài chính quan trọng, đòi hỏi FP&A Analyst phải hiểu thật sâu sắc về bản chất của chuẩn mực để điều chỉnh phương pháp phân tích, từ đó đảm bảo độ chính xác.

Đáp ứng chuẩn mực báo cáo song hành (VAS & IFRS)

Trong môi trường doanh nghiệp đa quốc gia, yêu cầu về IFRS càng trở nên cấp thiết. Rất nhiều tập đoàn toàn cầu và công ty FDI đều đang sử dụng hoặc định hướng áp dụng IFRS làm chuẩn mực báo cáo chính thức. Thực tế cho thấy ngay cả khi báo cáo pháp lý tại Việt Nam được lập theo VAS, các báo cáo nội bộ vẫn thường được yêu cầu trình bày theo IFRS để phục vụ công tác quản trị tập đoàn. Điều này đặt ra yêu cầu bắt buộc FP&A phải thành thạo cả hai hệ thống chuẩn mực.

Nâng cao năng lực cạnh tranh và đón đầu xu hướng toàn cầu

Về lâu dài, khi việc áp dụng chuẩn mực IFRS ngày càng trở thành xu hướng phổ biến trong cộng đồng doanh nghiệp, việc thành thạo IFRS sẽ là yếu tố then chốt giúp các chuyên gia Kế toán – Kiểm toán – Tài chính nâng tầm giá trị bản thân. Trong môi trường làm việc đa quốc gia và chuẩn mực báo cáo ngày càng hội nhập, kiến thức IFRS vững vàng không chỉ là yêu cầu cơ bản mà còn là nền tảng quan trọng để phát triển các kỹ năng chuyên sâu khác. Đặc biệt, trong bối cảnh hội nhập kinh tế toàn cầu, ngày càng nhiều doanh nghiệp Việt Nam niêm yết chủ động chuyển đổi sang IFRS, tạo ra nhu cầu lớn về nhân sự có khả năng áp dụng linh hoạt các chuẩn mực quốc tế vào thực tiễn doanh nghiệp.

Có thể bạn quan tâm: Vì sao nhân sự Tài Chính nên cập nhật kiến thức IFRS

Tìm hiểu lộ trình học IFRS toàn diện tại SAPP Academy

Lộ trình chinh phục IFRS trong 6 tháng tại SAPP Academy
Lộ trình chinh phục IFRS trong 6 tháng tại SAPP Academy

TẠI SAO NÊN LỰA CHỌN LỘ TRÌNH HỌC IFRS TẠI SAPP ACADEMY? 

💎 Lộ trình học tập cá nhân hoá: Chương trình học được xây dựng phù hợp với nền tảng kiến thức của mỗi cá nhân, với Đội ngũ Hỗ trợ chuyên môn luôn theo sát tiến độ học.

💎 Học tập với đội ngũ giảng viên chuyên gia: 100% đội ngũ giảng viên là ACCA Member, có nhiều năm kinh nghiệm đào tạo các chứng chỉ quốc tế như ACCA, CertIFR, DipIFR.

💎 Khóa học đề cao tính thực tế: Tặng “Hướng dẫn thực hành chuyển đổi VAS – IFRS” để Kế toán, Kiểm toán viên áp dụng ngay vào công việc thực tiễn.

💎 Đa dạng hình thức học tập: Khóa học IFRS tại SAPP Academy hiện có ba hình thức học tập (Online/Offline/Hybrid) phù hợp với người đi làm bận rộn, không có nhiều thời gian.

💎 Trải nghiệm học tập ưu việt trên nền tảng LMS Pro hiện đại: Dù với hình thức nào, người học cũng được tham gia các hoạt động khảo thí trên nền tảng LMS Pro của SAPP với 20+ tính năng tiện lợi như Notes (Ghi chú), Discussion (Thảo luận), Calculator (Máy tính),…

💎 Chương trình học được xây dựng dựa trên các khung thiết kế giáo dục hàng đầu: Chương trình học sử dụng các khung thiết kế giáo dục hàng đầu như UDL, ADDIE, Backward Design,… giúp học viên hiểu sâu, nhớ lâu kiến thức và duy trì động lực học tập; cập nhật liên tục theo đề cương của ACCA;

💎 Giảm thiểu tối đa rào cản tiếng Anh: Bài giảng bằng tiếng Việt, phần tóm tắt kiến thức dưới bài giảng cũng được Việt hóa kèm các tài liệu bổ trợ Từ điển IFRS, Bản dịch bộ chuẩn mực IFRS,…giúp học viên giảm bớt các rào cản về ngôn ngữ

Đăng ký ngay lộ trình học IFRS tại SAPP để hưởng ưu đãi giới hạn bao gồm:

🔖 Ưu đãi đến 30% khi đăng ký lộ trình IFRS cá nhân hoá (bao gồm chứng chỉ CertIFR và DipIFR)

🔖 VOUCHER trị giá 500.000 VNĐ dành cho 05 người đăng ký khóa học DipIFR Online sớm nhất

🔖 VOUCHER ĐÓNG NHÓM từ 2 học viên trở lên trị giá: 300.000 VNĐ/học viên, 500.000 VNĐ/học viên và 700.000 VNĐ/học viên

NHẬN ƯU ĐÃI HẤP DẪN TỚI 30% KHI ĐĂNG KÝ LỘ TRÌNH IFRS CỦA SAPP ACADEMY

Kết Luận

Nghề FP&A là lựa chọn hấp dẫn và đầy thách thức cho sinh viên tài chính nhờ vai trò chiến lược và triển vọng thăng tiến rộng mở. Để thành công, bạn cần kết hợp vững chắc giữa học vấn chuyên môn (tài chính, kế toán), chứng chỉ nghề nghiệp (như CMA, CPA, IFRS), cùng loạt kỹ năng phân tích, lập mô hình và giao tiếp.

Ngoài ra, đừng ngại thử sức qua thực tập, dự án thực tế và xây dựng mạng lưới chuyên môn. Bằng nỗ lực học tập và rèn luyện liên tục, sinh viên sẽ có nền tảng vững chắc để trở thành chuyên gia FP&A, góp phần đưa ra những quyết định tài chính quan trọng và vươn lên những vị trí cao trong doanh nghiệp. Hành trình FP&A đòi hỏi tư duy chiến lược và khả năng chuyển đổi số liệu thành chiến lược kinh doanh, nhưng đồng thời mở ra cơ hội nghề nghiệp rất xứng đáng cho những ai đam mê lĩnh vực tài chính.

Chia sẻ
Chia sẻ
Sao chép
Bài viết liên quan
Kokuyo “Mua” 65% Cổ Phần Thiên Long: 3 Bài Học Quản Trị Tài Chính Đằng Sau Case M&A Văn Phòng Phẩm Lớn Nhất Việt Nam

Trong bối cảnh nhiều doanh nghiệp Việt loay hoay với bài toán tăng trưởng nội...

Thương vụ Golden Gate – The Coffee House: Từ hệ sinh thái nhà hàng đến tham vọng mở rộng thị trường F&B Việt Nam

The Coffee House trở thành tâm điểm chú ý của thị trường F&B Việt Nam...

Đòn bẩy tài chính là gì và tại sao lại là “con dao hai lưỡi”?

Điều gì khi một cơ hội đầu tư xuất hiện và bạn đang đối diện...

Khái niệm và cách xác đỊnh dòng tiền từ hoạt động tài chính

Trong lĩnh vực kinh doanh, việc tạo ra dòng tiền từ hoạt động tài chính...

Hướng dẫn cách đọc Bảng cân đối Kế toán đơn giản nhất

Bảng cân đối kế toán đóng vai trò quan trọng trong bộ báo cáo tài...

Khám Phá Mức Lương Của Nhân Sự Kế Toán Quản Trị – Tài Chính Khi Sở Hữu Chứng Chỉ CMA Hoa Kỳ

Chứng chỉ CMA Hoa Kỳ là đòn bẩy lý tưởng để nhân sự Kế toán...

CMA Part 2 – Những thông tin quan trọng nhất cần nắm

Part 2 trong chương trình học CMA đề cập tới quản trị tài chính chiến...

CMA Part 2 Section B: Corporate Finance

Bạn đang tìm hiểu CMA Part 2 Section B và tò mò không biết môn...